Login: Password:
(Забыли пароль?)
Комплект тестов, включает 19 психодиагностических программ для WINDOWS предназначен для полной, многосторонней оценки персонала организации.
 
Оценка персонала
Оценка персонала:

Оценка персонала Стандартизированные методики оценки персонала в организации. Комплект MMPI II.
Как проводить оценку персонала в практических условиях работы в организации? Какие методики применяются для специализированной и эффективной оценки персонала? Как правило, любая оценка персонала в первую очередь направлена на выявление комплекса личностных и профессионально важных характеристик. Кроме того, несмотря на то, что оценка персонала трудоёмка в проведении, она может быть значительно упрощена при использовании комплекса стандартизированных методик, специально подобранных для оценки персонала по выделенным результатым. Такой комплекс должен включать многофакторные и специализированные методики. Например, для проведения экспресс оценки персонала используются стандартные базовые многоаспектные методики: MMPI 566 вопросов, MMPI 398 вопросов, 16 ФЛО
КОМПЛЕКТ:

Р.Кеттелла, методика Л.Сонди, цветовой тест М.Люшера, методика К.Леонгарда, тест Мини-Мульт 72, что позволяет получить достоверные результаты и значительно сократить время работы. С доругой стороны, направленная оценка персонала использует методики: ТО Дж.Голланда, анкету Йовайши, тест Б.Баса и оринтирована на исследование выделенных компонентов личности при расстановке и
подборе кадров, составлении результаты сотрудников, cпециализации и мотивации персонала, тестировании критических состояний и психологического климата в организации. Включая все важные методики, стандартизированный комплект может выявить любые важные результаты личности и дублировать результаты, получая более достоверные результаты. Автоматизированность и экономичность компьютерных методик позволяет избавить процесс оценки персонала от значительной части рутинной работы, освобождая время для решения более сложных и неотложных задач.
С помощью комплекта MMPI II для Windows проводится оценка персонала в условиях работы с большим потоком клиентов, и при индивидуальной работе с каждым сотрудником. Для проведения квалифицированной эффективной оценки персонала и применения данного комплекса тестов не требуется наличие специальных навыков и умений, что позволяет выявить персонал организации с высокой степенью объективности, без дополнительных затрат и длительного обучения.
Профессиональный комплект для оценки персонала Оценка персонала

психолого-методический центр г.Москвы
(c) MMPI.RU 2009